人资管理员

职位描述：

协助电商部门经理、主管完成人事行政日常事务工作，为部门目标达成提供支持；
负责处理本部门员工人事、行政、后勤、办公设施等相关事宜，以提高部门内办事效率，提高员工满意度的同时，为最终有效达成部门业绩目标奠定管理基础。

任职要求：

有人资协调员、或部门助理、人事工作经验优先；
工作耐心负责，能妥善处理突发问题。